Semne de întrebare. Semne de exclamare.

Nu, nu e deloc, dar deloc, uşor să pendulezi între facultate şi serviciu, mai ales acum că a sosit minunata  perioadă încărcată de proiecte finale, teste, referate, etc. Zile pline plus nopţi şi mai pline fac o ecuaţie de gradul doi simplă, dar cu rădăcini complicate: x1= student obosit; x2= angajat ostenit. Iată-mă vorbind matematică, dovadă clară a teoriei surmenării enunţată mai sus. Dar nu-i nimic, dragi colegi de suferinţă, am supravieţuit noi nopţi crunte de petreceri, să nu mai zic de zilele de după ele. Suntem de neoprit!

Perioadele grele cer măsuri drastice. Motiv pentru care nu puţini sunt cei care, în astfel de situaţii de suprasolicitare, tind să mai taie din ele, uşurându-şi programul. Aşadar, acum sunt puse sub semnul întrebării importanţa şi mai ales beneficiile care vor fi culese la sfârşitul studiului sau lucrului. Chiar în momentul ăsta, unul sau doi se întreabă dacă să rămână cu serviciul şi să lase facultatea, sau să lase serviciul şi să recupereze ce au pierdut în goana orbească după bani. Şi, până la urmă, totul se rezumă la motivare. Chiar şi angajaţii Intelligent Communication au zile în care se simt mai puţin motivaţi. Momente în care ne ascultăm, ne vorbim, ne comunicăm inteligent cum numai noi ştim şi, dacă e nevoie, apelăm şi la conducere pentru răspunsuri, sfaturi şi clarificări.

Săptămâna trecută, printre multe altele, am văzut în ce constă un zvon, am atins 300 de like-uri pe pagina de Facebook a Facultăţii de Comunicare şi Relaţii Publice şi am participat la ComunicArte unde departamentul Redacţie Revistă Media Online s-a făcut remarcată, eveniment în care invitaţii de la Asociaţia Română a PR-iştilor ne-au vorbit despre munca unui profesionist în PR, despre activitatea unui specialist în relaţiile publice pentru ONG-uri, despre comunicarea politică şi multe, multe altele. Din evenimentul acesta, noi am înţeles că nu-i de şagă cu meseria de PR. Trebuie să fii hotărât, ambiţios, în continuu informat cu tot ce mişcă (dacă se poate în toate domeniile e ideal) şi, mai ales, pasionat, că altfel degeaba te mai chinui!

Se anunţă ape tulburi. Dar nu mai e mult până departe. Ţineţi-vă bine, dragi companioni, ne-om mai lovi noi de câte un aisberg, dar vasul Intelligent Communication nu se scufundă cu una cu două!

Fruntea sus şi hai la treabă!

Roxana Burdeanu

Asistent Manager General

Intelligent Communication, dincolo de jumătatea drumului…

Vorba Roxanei, planificăm și executăm, și în timpul acesta, IC 2012 a trecut pe nesimțite de jumătatea drumului…și într-adevăr, până acum s-a dovedit un pariu ambițios și câștigat de bobocii de la Comunicare.

Dar nu despre asta voiam să vorbesc, ci despre show up-ul în public care se va produce pentru fiecare departament pe rând. Anul acesta, spre deosebire de anii anteriori, vom participa pe rând la evenimente conform specificului departamentelor. Primul eveniment la care sunteți invitați este ComunicArte, unde se va lansa oficial revista online Conexiuni. Aici, în rolul principal va fi departamentul Redacția Revista. Lansarea nu va fi doar un eveniment festiv ci și o întâlnire de lucru: articolele redacției media urmează să fie publicate de-abia de acum încolo, acum suntem în punctul în care le revedem și le îmbunătățim.

Într-un rol secundar, dar deloc de neglijat, va fi Departamentul foto, ale cărui fotografii vor fi de asemenea prezentate și discutate.

Restul departamentelor vor avea un show up mai târziu, în iunie, dar despre aceasta prefer să păstrăm misterul :).

Succes în continuare!

Planificăm. Verificăm. Executăm.

Atenţie! Noi task-uri la orizont!

Cu toţii ne îndeplinim sarcinile cu drag, lucru care se vede bine de tot pe tot câmpul nostru virtual şi nu numai. Pagina de Facebook a organizaţiei s-a colorat cu pozele membrilor, videoclipurile şi pozele devin din ce în ce mai performante şi toate datorită bunei colaborări dintre departamente. Ba chiar am dezvoltat şi un proiect de promovare a Facultăţii de Comunicare şi Relaţii Publice pe care am început să-l punem în aplicare. Pregătiţi-vă să fiţi uimiţi!

Săptămâna care tocmai a trecut am mai avut o simulare interesantă despre conflictele la nivel formal şi informal. Departamentul de simulare îşi face deci treaba bine şi la timp. Tot joi am avut şi o şedinţă convocată în mod ad-hoc cu o parte din coordonatoarele departamentelor şi cu doamna Cismaru căreia dorim să-i mulţumim pentru că şi-a răpit din timpul preţios pentru a mai clarifica şi stabili noile şi vechile task-uri alături de noi.

Cine zice că studenţii fără experienţă nu fac treabă bună în cadrul unei organizaţii? Ei bine, suntem dovada vie care contrazice percepţia generală a spaţiului muncitoresc. Da, noi ăi’ mai mici, bobocii, ştim acum să facem treabă la nivel organizaţional şi suntem mândri de asta!

Roxana Burdeanu

Asistent Manager General

Muncim şi se vede

A trecut şi mini-vacanţa de 1 mai care s-a dovedit a fi binevenită şi neaşteptat de călduroasă. Ne-am întors fiecare de pe meleagurile minunate printre încinsele străzi ale Bucureştiului şi am împlinit o săptămână de când ne-am pus pe treabă.

Muncim şi se vede. Paginile organizaţiei de Facebook şi Twitter au prins viaţă, revista Conexiuni se îmbracă aproape în fiecare zi în noi şi noi articole iar, deşi cu ceva obstacole întâlnite pe drum, fotografiile şi videoclipurile au început să prindă contur. Nu e întotdeauna uşor şi poate nu reuşim să facem totul perfect, dar nu e nicio îndoială în faptul că ne străduim!

Încă o săptămână a trecut din puţinele care au mai rămas. O săptămână plină în care s-au încheiat multe din task-urile departamentelor. Joia trecută, departamentul de simulare a încântat publicul studenţesc cu două scenete simpatice şi educative care au deschis apetitul tinerilor pentru actorie, acesta fiind doar începutul multor simulări ce vor avea loc în aceeaşi sala, la aceeaşi oră săptămână de săptămână.

Tot în săptămâna trecută am avut şi o şedinţă între coordonatori şi doamna Diana Cismaru, în cadrul căreia s-au discutat punctele slabe şi forte atât ale departamentelor, cât şi ale întregii organizaţii. Până acum, unii s-au descurcat mai bine, alţii mai puţin bine, dar, per ansamblu, e ok. Întrebări au fost puse, răspunsuri s-au dat şi sfaturi de asemenea, aşadar şedinţa a fost un real ajutor.

Cât de curând vor avea loc două evenimente care vor implica toate departamentele organizaţiei, aşa că ţineţi aproape!

Roxana Burdeanu

Asistent Manager General

Facem multe şi le facem cu drag!

A venit vara. Practic doar, teoretic mai e pănă în iulie, dar, chiar şi aşa, noi nu ne lăsăm pradă gradelor Celsius şi continuăm să facem treabă bună, aşa cum numai noi ştim. Au fost câteva obstacole, ironia e că au fost tocmai în comunicare, dar, cum suntem comunicatori inteligenţi,  am reuşit  să le depăşim şi, astfel, să ne continuăm munca în echipă. Căci task-urile sunt multe şi nici nu apuci să-ti placă vreunul, că imediat vine deadline-ul, trebuie să-l predai şi să începi altul. Şi tot aşa către destinaţia finală: noi devenind mai buni decât credeam că putem fi.

După cum ştim cu toţii, săptămâna aceasta a avut loc un eveniment important în ceea ce priveşte universul educaţional şi nu numai. Cum era plănuită, lansarea de carte a doamnei Diana Cismaru a avut loc joi într-un mediu plăcut şi răcoros plin de oameni curioşi şi dornici să afle noile unghiuri de analiză asupra spaţiului virtual prezentate cu pricepere de către scriitoarea aflată deja la a cincea carte. Am avut plăcerea de a ne asculta distinşii profesori discutând liber despre cartea în cauză şi despre poveştile pe care aceştia  s-au bucurat să ni le împărtăşească. Domnul Dumitru Borţun precum şi domnul Dumitru Iacob şi-au exprimat opiniile privind noile tendinţe ale Social Media, iar noi am stat atenţi şi cuminţi ascultându-i. A fost o experienţă deosebită pe baza căreia s-au conturat discuţii frumoase între membrii organizaţiei noastre.

Dorim astfel să îi urăm cele mai sincere şi călduroase felicitări liderului nostru, doamna Diana Cismaru, pentru reuşita sa în calitate de scriitoare.

Nu uitaţi, săptămâna aceasta departamentul de Simulare v-a pregătit două scenete delicioase pe care vă invităm să le savuraţi alături de noi. Veniţi joi la cursul de Introducere în Teoria Organizaţiilor şi veţi vedea şi înțelege teoria la un alt nivel.

Ne vedem acolo!

Roxana Burdeanu

Asistent Manager General

Afară e frig, la noi e soare!

A trecut Paştele, iar iepuraşul şi-a făcut drum şi pe la noi lăsându-ne nu ciocolată sau ouă vopsite, ci nişte taskuri proaspete şi bune!

Am dat startul activităţii la începutul lunii, iar până acum treaba merge ca pe roate. În urma discuţiilor cu coordonatorii de departamente am aflat numai veşti bune. Angajaţii îşi fac treaba, coordonatorii se descurcă de minune, iar, acum că ştim cu toţii cum stau treburile şi suntem obişnuiţi cu conceptul Intelligent Communication, task-urile ni se par mai accesibile şi uşoare .

Bineînţeles, suntem încă departe de a ajunge la performanţe, dar suntem pe drumul cel bun. Pe zi ce trece întâlnim provocări menite să ne testeze abilităţiele, să ne încurajeze în a ne depăşi limitele. Astfel ne descurcăm cum putem mai bine iar nici chiar vremea ploioasă si posomorâtă nu ne poate ţine din treabă. Şi chiar dacă să fim oameni mari şi cu responsabilităţi nu e cel mai plăcut lucru, ne susţinem unul pe celălalt ca membrii ai unui colectiv prietenos şi săritor.

Iar, ca să vedeţi că nu sunt doar vorbe goale, săptămâna viitoare, în data de 26 aprilie, va avea loc lansarea cărţii Social media şi managementul reputaţiei scrisă de liderul organizaţiei noastre inteligente, doamna Diana Cismaru. O mică parte din munca depusă pentru realizarea acestui eveniment se datorează şi colegilor noştri de la departamentul de promovare şi producţie foto. Dacă sunteţi curioşi să vedeţi cum arată rezultatele finale şi dornici de a afla ce mai e nou în domeniul social media, sunteţi invitaţi să vă delectaţi mintea şi privirea în primitorul refugiu al cafenelei Carada.

Roxana Burdeanu

Asistent Manager General

Suntem mici, dar in plina crestere!

Iată-ne aflaţi la începuturile noastre ca angajaţi într-o organizaţie. Şi nu orice tip de organizaţie, ci în Intelligent Communication. O firmă care ne iartă greşelile, dar ne ceartă asemenea unor părinţi grijuli. Am început în forţă proiectele, am lucrat în echipe şi am dus primele noastre taskuri la bun sfârşit.

Cât timp fiecare membru îşi va îndeplini sarcinile în timp şi mod eficient, singurul nostru sens este în sus. Cheia către acel drum este, bineînţeles, comunicarea! Dacă întâmpinaţi dificultăţi iar soluţia întârzie să apară, dacă aveţi nevoie de o aprobare sau doar de o simplă părere, cereţi şi vi se va da. Comunicând cât de mult şi des e cazul, doar aşa o să reuşim!

Da, prima sarcină s-a terminat, dar nu vă bucuraţi încă. Drumul abia a început şi vă avertizez că se anunţă a fi unul paliptant, solicitant dar, mai ales, constructiv. Avem ocazia să creştem, să ne dezvoltăm şi să devenim oamenii care îşi vor merită succesul. Am încredere că o să ne descurcăm în a dovedi că suntem demni de luat în serios ca membrii de elită ai organizaţiei Intelligent Communication.

Vă sfătuiesc sa mâncaţi, beţi şi dormiţi bine în aceste 2-3 zile , că nu se ştie cât timp veţi mai avea pentru asta după aceea.

Până atunci însă, vă doresc tuturor un Paşte fericit!

 

Roxana Burdeanu

Asistent Manager General

Primele task-uri

Știu că toată lumea se pregătea pentru un week-end de plimbare sau de odihnă, dar faptul că vacanța de Paști se apropie nu ne îngăduie să mai întârziem cu task-urile.

Fiecare departament va primi task-urile până cel târziu mâine dimineață. Rog pe șefii de departament să anunțe pe membrii din subordine, iar asistent managerul să se asigure că totul este în ordine :). Până luni aștept confirmări că au primit cu toții ce aveau de făcut, și mai avem timp câteva zile pentru întrebări, lămuriri sau elemente de sprijin.

Membri și departamente Intelligent Communication 2012

Cu toate că ora este înaintată, nu mă îndoiesc că vor apare informatorii și promoterii care vor face cunoscută afișarea repartiției în departamente pentru Intelligent Communication 2012.

Vă invit să faceți cunoștință și să vă creați climatul de echipă în timp foarte scurt (câteva zile) după care veți primi sarcinile, ca să existe timp pentru împărțirea sarcinilor și activitate înainte de vacanța de Paști.

Programare interviuri Intelligent Communication 2012

Am afișat, cu o mică întârziere, programarea la interviuri pentru Intelligent Communication 2012 (pagina alăturată). Sugerăm candidaților să nu piardă ocazia de a se prezenta la interviu. Avem, ca în toți anii, o ușoară suprasolicitare a locurilor existente. Dar experiența a arătat că puțină competiție între candidați nu strică :).

Succes la interviuri!